У Польщі виплачуватимуть до 1 мільйона злотих компаніям, які скоротять робочий тиждень

Міністерство сім'ї, праці та соціальної політики Польщі пояснило, що деякі роботодавці вже з власної ініціативи скорочують робочий час на підприємствах. Це відбувається як у приватному, так і в державному секторах.

«8-годинний робочий день був запроваджений у Польщі 107 років тому, а вільні суботи — понад 50 років тому. Відтоді багато що змінилося. Нові технології значно підвищили ефективність праці, і багато країн уже сьогодні скорочують робочий час», — зазначили в міністерстві.

Серед переваг скорочення робочого часу — працівники можуть насолоджуватися кращим балансом між роботою та особистим життям і мати менший ризик професійного «вигорання». А для роботодавців — зростання ефективності та креативності працівників, зменшення втрат, зниження кількості помилок і нещасних випадків тощо.

Щоб стимулювати роботодавців скорочувати робочий час працівників, уряд пропонує надавати їм підтримку. Фінансування може сягати 1 мільйона злотих, або 11,5 мільйона гривень.

Процес подання заявок на участь у програмі розпочнеться 14 серпня та триватиме до 15 вересня 2025 року. Польща заохочуватиме тестування в різних типах організацій, «щоб кожен роботодавець міг перевірити, що йому підходить».

Пілотний проєкт буде гнучким і дасть змогу компаніям тестувати різні рішення. Це може бути скорочення кількості робочих днів на тиждень, скорочення кількості робочих годин в окремі дні, додаткові вихідні на місяць або в межах щорічної відпустки.