В Україні можуть у дев’ять разів скоротити декретну відпустку

Новий Трудовий кодекс вміщено у законопроєкті № 14 386. Його ініціював Кабінет міністрів.

Відтак документ передбачає скорочення відпустки по догляду за дитиною. Нині батьки оформлюють відпустку на три роки. Проте в уряді вважають, що вона має тривати чотири місяці — 9 разів менше.

У профспілках заявили, що така норма викличе невдоволення. Зменшення декрету може погіршити соціальні гарантії для працівників. Водночас це порушує Конституції України, де йдеться про заборону звуження вже наданих прав і гарантій.

Також діти, матері яких рано виходитимуть на роботу, матимуть у ранньому віці йти в дитячі садки. Проблема полягає в тому, що інфраструктура дошкільної освіти погано розвинена в Україні. Відтак малечу ні на кого буде залишити, що ускладнить вихід батьків на роботу через чотири місяці після народження.

Як відомо, із 2023 року вагітні жінки можуть йти в декрет пізніше ніж за 70 чи 90 днів до очікуваної дати пологів. Вони мали право пропорційно збільшити післяпологову частину відпустки.

Із 2021 року ухвалений закон забезпечив рівні можливості для чоловіка й жінки у питанні оформлення декретної відпустки. Раніше існували законодавчі прогалини, що обмежували право батька чи інших родичів на відпустку для догляду за дитиною. Це право залежало від довідки з місця роботи матері, яка хотіла повернутися до роботи швидше.