Довіра і відповідальність на війні
Обстановка в районі Бахмута дуже важка
Після однієї успішної наступальної операції я запитав командира однієї з наших найкращих частин, що було найважче для нього на війні. Він сказав: «Давати наказ стояти насмерть. Я робив це тричі, і кожного разу виїжджав на ці позиції, щоб подивитись в очі своїм підлеглим. Потім я повертався і їхав, а вони залишались і тримались. І втримали».
Обстановка в районі Бахмута дуже важка, ворог глибоко охопив місто. росіяни несуть дійсно великі втрати, але просуваються крок за кроком. Наказ «триматись» в цій обстановці єдино можливий.
Але наказ має вагу, коли, крім слів, в ньому закладені добре підготовлені та захищені позиції, налагоджена розвідка, взаємодія з сусідами, спільна обізнаність в обстановці, застосування військ відповідно до їхніх реальних можливостей, поповнення, яке вміє стріляти, усі можливі боєприпаси, офіцери, які керують не з підвалу, а яким довіряють їх солдати. І всі ці елементи мають працювати та вдосконалюватись кожного дня, тоді досягається успіх.
Командир, який віддає наказ «триматись», має не тільки кидати слова, але в першу чергу робити все, щоб за цими словами була усім зрозуміла його велика робота, щоб було зрозуміло, яким чином ці слова перетворяться у перемогу — у втрати ворога, у наші життя, у землю, яку ми захищаємо.
Для цього неможливо бути начальником та контролером своїх підлеглих, а треба бути одним з них, хто разом виконує це небезпечне «тримайтесь». Для цього треба бачити війну зблизька, а не наїздами на батальйонний ксп. Для цього треба відповідати по справі на усі питання тих, від кого ти очікуєш бій до кінця. Для цього потрібна довіра — а довіра починається з чесного визначення власної відповідальності за все те, що відбувається.
